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Business Partner (m/w/d) People & Culture 20 St./Wh.

Zur Verstärkung unseres Teams People & Culture am Standort Berlin suchen wir Dich in Teilzeit (20 Std./Wo-che)!

Welche Aufgaben warten auf Dich?

Strategische Beratung: Du agierst als erste Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in Berlin bei allen standortbezogenen Personal Themen.
Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat: Du pflegst eine konstruktive, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Berlin und begleitest mitbestimmungspflichtige Prozesse und Projekte.
Standortthemen & Kulturentwicklung: Du treibst gemeinsam mit den Kolleg:innen aus People & Culture die Weiterentwicklung unserer Unternehmenskultur voran.
Projekte: Mitarbeit an übergreifenden People & Culture-Projekten im Kontext digitaler Transformation und organisationaler Weiterentwicklung
Arbeitssicherheit & Gesundheitsschutz: Du koordinierst und überwachst Maßnahmen zur Arbeitsscherheit und arbeitest eng mit den zuständigen Fachstellen, Sicherheitsbeauftragten und externen

Was wünschen wir uns von Dir?

Expertise & Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Human Resources – in einer Business-Partner-Rolle mit Bezug zu Betriebsratsarbeit und Standortverantwortung.
Arbeitsrechtliches Know-how: Gute Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Mitbestimmungsgremien.
Kommunikationsstärke & Beratungskompetenz: Du kommunizierst klar, empathisch und zielgruppengerecht – sowohl mit Mitarbeitenden als auch auf Managementebene.
Eigenverantwortung & Gestaltungswille: Du arbeitest lösungsorientiert, hast ein gutes Gespür für Dynamiken im Unternehmen und möchtest aktiv zur Weiterentwicklung von People & Culture beitragen.
Sicheres Auftreten: Du trittst souverän auf, bist belastbar und überzeugst durch Professionalität – auch in komplexen Abstimmungsprozessen oder unter Zeitdruck.

So sind wir: Ein herzliches und offenes Team, dass die Welt der Gesundheitsförderung gemeinsam gestaltet! Werde Teil eines dynamischen Umfeldes, das sich in einem spannenden Transformationsprozess befindet
Du hast die Wahl! Arbeite in unserem Office und mobil. Genieße 30 Tage Urlaub, Gleitzeitausgleich, vergütete Überstunden und on TOP einen freien Tag an Rosenmontag!
Wir investieren in Deine Zukunft! Wir fördern und fordern unsere Mitarbeitenden und erarbeiten ge-meinsam maßgeschneiderte Entwicklungspläne.
Unsere Kultur ist nachhaltig! Wir sind fest davon überzeugt, dass jeder einen Beitrag zum Schutz un-serer Umwelt leisten kann. Reise beruflich oder privat mit dem Deutschland JobTicket oder JobRad.
Darüber hinaus bieten wir Dir: Urlaubsgeld, Gesundheitsangebote, bAV oder VWL

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